Пробное действие
Самостоятельное мини-исследование или блиц-проект по заданным задачам открытого типа с привязкой к местности
1 этап
Командный проект
Групповые проекты под руководством школьных наставников и внешних экспертов-трекеров по полному циклу:
Замысел > Реализация > Рефлексия
2 этап
Жизненный проект
Планирование образовательно- профессиональной траектории через анализ своего опыта, рынка труда и сферы проф.образования
«Камчатка. Траектории будущего»
3 этап

Трехступенчатая модель, которая помогает подросткам построить
реалистичный план будущего через практику, проекты и поддержку экспертов

Проект социального воздействия в Камчатском крае
Модель проектирования образовательно-профессиональной траектории помогает подростку постепенно понять, чем он хочет заниматься и как построить свое будущее. Вместо тестов и разговоров о профессиях школьник пробует себя в деле: сначала выполняет небольшое «пробное действие», затем работает в команде над реальным проектом и в итоге создает собственный жизненный проект. На каждом этапе он получает практический опыт, создает конкретный результат, анализирует свои сильные стороны и интересы. В работе участвуют педагоги, родители, работодатели, колледжи и вузы — поэтому подросток видит связь между своими интересами, учебой и реальной жизнью.

В результате школьник не просто выбирает профессию, а учится самостоятельно планировать свой путь. Он лучше понимает себя и возможности региона, умеет искать информацию, принимать решения, оценивать риски и учитывать правовые, финансовые и цифровые аспекты. Такой подход не только соответствует современным образовательным стандартам (ФГОС), но помогает подросткам сделать переход от школы к дальнейшему образованию и работе более осознанным и уверенным.
За реализацию модели отвечает команда на нескольких уровнях — от региона до школьного учителя
Региональный координатор задает общие правила работы, привлекает работодателей, вузы и колледжи и отслеживает результаты проекта. Муниципальный координатор помогает школам организовать работу на своей территории: проводит общие мероприятия, обеспечивает участие школьников и педагогов, подключает местных работодателей и помогает школам решать организационные вопросы.

В школе за проект отвечает директор или завуч: он создает необходимые условия для работы и включает проектную деятельность в образовательный процесс. Школьный координатор организует участие подростков, следит за прохождением всех этапов, помогает с регистрацией и проведением защит и связывает школу с региональной и муниципальной командами. Педагог-наставник работает непосредственно с подростками: помогает выбрать направление, организовать работу команды, подготовить проект, получить обратную связь и осмыслить полученный опыт.

Важную роль играют внешние партнеры. Трекеры — специалисты из бизнеса, вузов и колледжей — в онлайн-формате консультируют проектные команды, делятся практическим опытом и помогают оценивать результаты. Работодатели и эксперты предлагают реальные задачи, выступают заказчиками проектов и помогают подросткам увидеть, где их знания и навыки могут быть востребованы в будущем. Вовлечение бизнеса и профессиональных учебных заведений в качестве заказчиков и трекеров превращает школу из изолированной системы в часть социально-экономической среды региона.

Таким образом, каждый участник системы выполняет свою роль: регион создает условия и общую методику, муниципалитет помогает школам, школа организует работу, наставник сопровождает подростка, а внешние партнеры связывают проект с реальной жизнью и будущей профессией.
Правила перевода баллов за проект в итоговую отметку
Модель рассчитана на полтора года, а результат складывается из работы на всех трех этапах. Работы оценивают не только педагоги, но и представители работодателей, колледжей и вузов Камчатского края. Чем глубже и последовательнее подросток проходит весь путь, тем выше его итоговый результат, который учитывается при выставлении отметки в аттестат. Успешная защита жизненного проекта также может дать до 5 дополнительных баллов при поступлении в региональные вузы и колледжи.
10 - 40 баллов
10 - 30 баллов
3 - 30 баллов
Пробное действие
На выбор от 1 до 3 заданий по трем уровням сложности:

  • «Прикосновение»
  • «Действие»
  • «Глубина»
Командный проект
  • Выполненный проект оценивается командой (самооценка), другими командами (взаимное оценивание), и внешним экспертом
  • Баллы за этап получает каждый участник команды
Жизненный проект
23 - 100 баллов
  • Защита проходит в очном формате, публично в присутствии других учащихся, родителей, педагогов, представителей бизнеса и экспертов
  • Оценивается не содержание выбора, а его проработанность и обоснованность
+
+
=